“谢谢你们,这么快就解决了我的难题!”近日,进城务工人员张月秀拿到被拖欠的3933元工资款,向濉溪县劳动保障监察综合执法大队打来致谢电话。
1月中旬,张月秀来到濉溪县劳动保障监察综合执法大队,向执法人员赵志锋反映,濉溪县城一店铺拖欠其两个月工资未支付,希望赶在春节前能讨回这笔工资。
赵志锋了解情况后,第一时间同店铺老板联系沟通,就劳动合同法律法规、用工管理等进行宣传解释。店铺老板意识到无故拖欠劳动者工资可能面临的法律后果和处罚,最终同意在3日内将拖欠工资一次性支付给张月秀。
开展根治欠薪冬季专项行动以来,濉溪县重点围绕健全接访机制、做实起底化解、夯实部门责任、强化行刑衔接,全力保障农民工工资发放,让农民工安心过节。
濉溪县高度重视根治欠薪工作,自1月10日起至春节前,每日开展全县根治欠薪常态化接访活动,在各行业主管部门、各镇园区设立接访点,确保欠薪线索有人盯、有人管、有人办。截至1月31日,濉溪县共化解矛盾纠纷17件,累计为253名农民工追回拖欠工资442.39万元。
“我们紧盯牵头督办职能,突出重点领域、关键环节,通过‘三单两函一通报’机制,压紧压实属地政府、主管部门监管责任,对发现的欠薪问题第一时间受理、分流和处置,健全落实常态化跟踪督办机制,确保有欠必接、有案必查。”濉溪县人社局局长、县治欠办主任陆登峰告诉记者。
濉溪县坚持“调解联动、司法联动、帮扶联动”机制,加强行政执法和刑事司法衔接,用好用足行政、刑事、信用等惩戒手段,加大对拒不支付劳动报酬、违法套取农民工工资专用账户资金等案件办理力度。2023年以来,该县共立案查处欠薪案件8件,以涉嫌拒不支付劳动报酬罪移交公安机关立案查处2件,涉及28名农民工工资40.4万元。
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